Страхователи имеют право направлять часть взносов, идущих на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний, на предупредительные меры по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний.
Порядок и условия финансового обеспечения страхователем предупредительных мер определены Правилами финансового обеспечения предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно-курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами, утвержденными Приказом Министерства труда и социальной защиты от 14 июля 2021 года № 467н (далее - Правила).
Страхователь может направить на финансовое обеспечение предупредительных мер до 20 процентов сумм страховых взносов, начисленных им за предшествующий календарный год, за вычетом расходов, произведенных в предшествующем календарном году на выплату пособий по временной нетрудоспособности в связи с несчастными случаями на производстве или профессиональными заболеваниями и на оплату отпуска застрахованного лица (сверх ежегодного оплачиваемого отпуска, установленного законодательством Российской Федерации) на весь период его лечения и проезда к месту лечения и обратно. Объем средств, направляемых на указанные цели, может быть увеличен до 30 процентов, при условии направления страхователем дополнительного объема средств на санаторно-курортное лечение работников не ранее чем за пять лет до достижения ими возраста, дающего право на назначение страховой пенсии по старости в соответствии с пенсионным законодательством.
Финансовому обеспечению за счет сумм страховых взносов подлежат расходы страхователя на следующие предупредительные меры:
-проведение специальной оценки условий труда;
-реализация мероприятий по приведению уровней воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов на рабочих местах в соответствие с государственными нормативными требованиями охраны труда;
-обучение по охране труда отдельных категорий работников;
-приобретение работникам средств индивидуальной защиты, а также смывающих и (или) обезвреживающих средств;
-санаторно-курортное лечение работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами;
-проведение обязательных периодических медицинских осмотров;
- обеспечение лечебно-профилактическим питанием;
- приобретение алкотестеров или алкометров;
- приобретение тахографов;
- приобретение аптечек для оказания первой помощи;
-приобретение отдельных приборов, устройств, оборудования, непосредственно предназначенных для обеспечения безопасности работников и (или) контроля за безопасным ведением работ в рамках технологических процессов;
-санаторно-курортное лечение работников не ранее чем за пять лет до достижения ими возраста, дающего право на назначение страховой пенсии по старости в соответствии с пенсионным законодательством.
-приобретение отдельных приборов, устройств, оборудования, непосредственно обеспечивающих проведение обучения по вопросам безопасного ведения работ, и действиям в случае аварии или инцидента на опасном производственном объекте и (или) дистанционную видео- и аудиофиксацию инструктажей, обучения и иных форм подготовки работников по безопасному производству работ, а также хранение результатов такой фиксации;
- приобретение отдельных приборов, устройств, систем, непосредственно предназначенных для мониторинга на рабочем месте состояния здоровья работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами;
- приобретение приборов, устройств, оборудования, обеспечивающих безопасное ведение горных работ, в рамках модернизации основных производств, в соответствии с перечнем рекомендуемых приборов, устройств, оборудования, обеспечивающих безопасное ведение горных работ, в рамках модернизации основных производств, утвержденных Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации;
- обеспечение бесплатной выдачей молока или других равноценных пищевых продуктов работников, которым бесплатная выдача молока или других равноценных пищевых продуктов предусмотрена приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 16.02.2009 № 45н «Об утверждении норм и условий бесплатной выдачи работникам, занятым на работах с вредными условиями труда, молока или других равноценных пищевых продуктов, Порядка осуществления компенсационной выплаты в размере, эквивалентной стоимости молока или других равноценных пищевых продуктов, и Перечня вредных производственных факторов, при воздействии которых в профилактических целях рекомендуется употребление молока или других равноценных пищевых продуктов».
Для получения решения Фонда о финансовом обеспечении предупредительных мер страхователь обращается с заявлением о финансовом обеспечении предупредительных мер в территориальный орган Фонда по месту своей регистрации в срок до 1 августа текущего календарного года.
К заявлению прилагаются следующие документы (копии документов):
1. План финансового обеспечения предупредительных мер в текущем календарном году с указанием суммы финансирования.
2. Копии перечня мероприятий по улучшению условий и охраны труда работников, разработанного по результатам проведения специальной оценки условий труда, и (или) копии (выписка из) коллективного договора (соглашения).
3. Дополнительные документы, перечень которых зависит от выбранных страхователем мероприятий по улучшению условий труда.
(полный список смотрите п.6 Правил)
Для возмещения произведенных расходов на оплату предупредительных мер страхователь не позднее 15 декабря текущего календарного года обращается в территориальный орган Фонда по месту регистрации с заявлением и с представлением документов, подтверждающих произведенные расходы. Расходы, фактически произведенные страхователем, но не подтвержденные документами о целевом использовании средств не подлежат возмещению.
ЭТО ВАЖНО!
Для получения разрешения на финансовое обеспечение предупредительных мер у страхователя на день подачи заявления не должно быть непогашенной недоимки, задолженности по пеням и штрафам, образовавшимся по итогам отчетного периода в текущем финансовом году, недоимки, выявленной в ходе камеральной или выездной проверки, и (или) начисленных пеней и штрафов по итогам камеральной или выездной проверки.
Сведения о статусе рассмотрения заявления страхователя на ФПМ 2024г.
1. Заявление о финансовом обеспечении предупредительных мер
2. ПЛАН финансового обеспечения предупредительных мер
3. Заявление на возмещение ФПМ
4. Перечень CИЗ, приобретаемых в соответствии с типовыми нормами
6. Список работников, направляемых на обучение по охране труда
7. Список работников, прошедших обучение по охране труда
8. Отчет об использованию сумм
9. Реестр застрахованных, прошедших обязательные периодические медицинские осмотры
10. Реестр работников предпенсионного возраста, направляемых на санаторно-курортное лечение
11. СОГЛАСИЕ на обработку и передачу персональных данных
