Антон ДРОЗДОВ: Здравствуйте.
КОРР.: Я не знаю, с наступающим тогда сейчас принято поздравлять, поскольку 22 декабря бредет 20-летие Пенсионного Фонда России.
Антон ДРОЗДОВ: Да, действительно, в декабре нам исполняется 20 лет.
КОРР.: Вы говорите об этой дате с гордостью, то есть, есть, чем поделиться, успехи, завоевания. Если да, то какие? Просто потому, что пенсии, пенсионная реформа у всех на слуху и всем хочется понять, когда же мы все-таки уже закончим ее реформирование. Ну и чего удалось достичь в итоге?
Антон ДРОЗДОВ: Я считаю, что одним из главных результатов деятельности Пенсионного Фонда, вообще пенсионного обеспечения в нашей стране является то, что создана единая централизованная структура, которая обеспечивает выплату гражданам, причем без сбоев, как говорил наш премьер, как швейцарские часы, пенсий, пособий. И еще я считаю очень важным то, что наши пенсии, наконец, стали иметь ощутимый размер. Если взять в целом, то расходы Пенсионного Фонда в нашей стране составляют более 10% от ВВП, это уже серьезный показатель, по нему мы приближаемся к западным странам. И я считаю, что последнее повышение пенсии, только за 2 последних года, более чем в 1,7 раза пенсии были повышены – это также большое достижение.
КОРР.: То есть это главное завоевание, что сейчас все работает? Если вспомнить 90-е годы, это было не самое простое время для Пенсионного Фонда, для пенсионеров, в первую очередь. То есть сейчас все, главное, с чем справились – что выплачивается без сбоев и есть уверенность, что так и будет дальше?
Антон ДРОЗДОВ: Да, безусловно, так будет и дальше, и также и дальше будут повышаться пенсии.
КОРР.: При этом вы все больше и больше обязанностей берете на себя, я имею в виду Пенсионный Фонд. Сейчас вы полностью объединили все функции сбора платежей на пенсионное обеспечение до выплаты пенсий, но и как это удалось совместить? Плюс еще материнский капитал.
Антон ДРОЗДОВ: Что касается администрирования страховых взносов, то здесь мы имели опыт работы до 2002 года, да и после 2002 года мы занимались взысканием недоимки по страховым взносам. Они являлись вычетом из единого социального налога. А с этого года мы являемся полноценным администратором и по нашим ожидаемым прогнозам, мы выполним те показатели бюджета, которые у нас запланированы на этот год по страховым взносам и, таким образом, выплата пенсий и пособий в текущем году у нас полностью обеспечена.
КОРР.: Что касается самого администрирования, то, если вспомнить налоговую, то многие ругаются, например, на очереди. Что в Пенсионном Фонде?
Антон ДРОЗДОВ: Нам непросто было организовать этот процесс, поскольку нужно было в короткое время и набрать людей, и обучить, и организовать рабочие места, и утвердить формы отчетности, поработать со страхователями, чтобы они знали, как платить, куда платить. Я считаю, что мы с этой работой справились, и в основном у нас нет очередей, более 40% плательщиков поставляет нам информацию в электронном виде, по электронным каналам связи, то есть они не носят нам бумагу. И мы дальше развиваем это направление, поэтому мы считаем, что у нас не хуже, а может быть, даже и лучше, чем в налоговой, поставлена работа.
КОРР.: Сейчас 40%, да, вот по всемирной паутине вам присылают?
Антон ДРОЗДОВ: 40, да, но если брать к документообороту, то эти 40 – это больше, чем 80% сведений.
КОРР.: Когда говорят о пенсиях, прежде всего, конечно же, и у нас в эфире, как только всплывает вопрос о пенсиях, в первую очередь звонят пожилые люди. При этом уже сейчас прекрасно понимаем, что это, прежде всего, наверное, сегодня уже проблема молодых. Что вот с этим, как обстоит дело? Что может Пенсионный Фонд предложить молодежи и как это все реализуется?
Антон ДРОЗДОВ: Для молодежи у нас, в первую очередь, работает государственная программа по софинансированию, дополнительные страховые взносы на накопительную часть пенсии. И так называемые тысячу на тысячу. И здесь мы уже имеем 3,7 миллиона человек, вступивших в эту программу, и более 3 миллиардов уплаченных взносов только в этом году мы ожидаем.
КОРР.: По программе софинансирования?
Антон ДРОЗДОВ: Да, всего более 5. Это очень серьезная возможность увеличить свою будущую пенсию. Кроме того, у нас есть программа, связанная с информированием граждан о состоянии их индивидуального лицевого счета, в том числе, электронным способом, через Интернет, банкоматы. Мы пока здесь сотрудничаем с двумя банками – это «Сбербанк» и «Уралсиб», но расширяем эти возможности. Таким образом, наши молодые люди будут знать, сколько у них накоплено пенсионного капитала и могут посчитать, если они так будут накапливать, сколько у них будет пенсия.
КОРР.: Кстати, а как там можно посчитать? Что там на что нужно поделить, чтобы знать, сколько у тебя будет, на какую пенсию ты накопил на сегодняшний день?
Антон ДРОЗДОВ: Ожидаемые пенсионный капитал, то есть ожидаемый объем страховых взносов, известно, что они составляют 20% от заработка, разделить на 228 месяцев. И таким образом вы получите месячную сумму пенсии. И прибавить еще базовую часть.
КОРР.: 228 месяцев – это примерно поделить и это такая пенсия
Антон ДРОЗДОВ: Прибавить базовую часть и разделить на 228 месяцев. Базовая часть индексируется по инфляции, а страховая будет по росту фонда заработной платы.
КОРР.: О российской пенсионной системе и ее будущем рассказывает председатель Пенсионного фонда России Антон Дроздов. Программа «В записи».
ВЕДУЩИЙ: Отталкиваясь от опыта предков, отталкиваясь от своего жизненного опыта, нам часто приходится слышать такие вопросы: а можно вообще не платить эти 20%, можно мы сами как-то на пенсию накопим? Вот как на этот вопрос вы отвечаете?
Антон ДРОЗДОВ: Дело в том, что это обязанность государства – обеспечение граждан, и вот для тех, кто много получает, у них есть свои возможности. Дело в том, что мы же ограничили заработок, с которого берутся страховые взносы определенной суммой. В этом году это 415 тысяч рублей, в следующем 463, и те, кто получает более высокую заработную плату, у них будет большой необлагаемый доход. Вот они могут его взять и пойти в банк, вложить в негосударственный пенсионный фонд. Таким образом, существенно увеличить свою пенсию. А что касается всего остального, это солидарная система и тут как бы общий принцип, что те, кто сегодня работает, они обеспечивают пенсии тем, кто вышел в более ранние сроки. Поэтому в солидарной системе должны участвовать все, в этом ее смысл.
ВЕДУЩИЙ: Но в идеале, я так понимаю, мы идем не к солидарной системе, мы от нее же уходим, когда каждый сам свою пенсию копит, в итоге так должно получиться?
Антон ДРОЗДОВ: Не совсем. Дело в том, что солидарная система она будет обеспечивать такую базовую пенсию, то есть порядка 40% утраченного заработка, из которого уплачивались взносы. А вот все, что выше, это уже сам гражданин может выбрать модели. Например, он может участвовать в программе софинансирования, он может воспользоваться услугами негосударственных пенсионных фондов, он может инвестировать свои средства еще куда-то. И во всем мире и в западных странах те пенсионеры, которые говорят, что они на пенсии себе живут припеваючи, вы посмотрите, что такая базовая солидарная пенсия государственная она не очень высокая, она порядка 900 евро – около 1000 евро. То есть это не такие уж большие деньги, на которые можно путешествовать по всему миру и так далее. У этих людей есть и дополнительные сбережения, накопления.
ВЕДУЩИЙ: Но все же все равно опасаются, что вот-вот сгорит, как всегда нашу страну как-то тряханет, и в итоге мы окажемся у разбитого корыта. У вас есть уверенность, что ну, теперь-то пенсионный фонд застрахован настолько, что ничего страшного с пенсиями и с накоплениями граждан произойти уже не может?
Антон ДРОЗДОВ: Утвержден бюджет Пенсионного фонда на следующие три года и в этом бюджете предусмотрено увеличение пенсий в полтора раза. И эти средства полностью обеспечены финансовыми ресурсами. Поэтому у нас есть расчеты и на более длинный срок и на 50 лет, и на 60.
ВЕДУЩИЙ: Вы рассчитали уже, примерно прикинули?
Антон ДРОЗДОВ: Да, исходя из тех тенденций, которые там заложены, в том числе демографических, нам не грозит никаких крахов, более того, в относительном выражении дефицит пенсионного фонда там через некоторое время будет даже снижаться.
ВЕДУЩИЙ: Вот к перспективам и дефициту мы еще вернемся, а сейчас просто хотелось бы у вас уточнить. Вы то сами как себе на пенсию копите?
Антон ДРОЗДОВ: Мой работодатель – Пенсионный фонд – отчисляет страховые взносы, плюс я участвую в программе государственного софинансирования пенсий.
ВЕДУЩИЙ: Если не секрет, откладываете?
Антон ДРОЗДОВ: Тысячу в месяц.
ВЕДУЩИЙ: Тысячу в месяц вы откладываете?
Антон ДРОЗДОВ: Да. И 12 тысяч в год в прошлом году я отложил, в этом году получил софинансирование от государства.
ВЕДУЩИЙ: Кроме пенсий есть еще под вами фактически и материнский капитал. Вот что с ним происходит?
Антон ДРОЗДОВ: Материнский капитал это программа, в которой граждане активно участвуют. В прошлом году были 90 тысяч семей, смогли использовать материнский капитал на погашение кредитов, взятых на улучшение жилищных условий. В этом году можно уже за средства материнского капитала просто покупать жилье. И в этом году уже мы получили 44 тысячи заявок на эти цели. И вот вы знаете, что президент дал поручение о том, чтобы эту программу продлить в части возможности погашения кредитов за счет средств материнского капитала. Поэтому, на следующий год у нас запланировано еще на 20% увеличить те средства, которые на эту программу мы в этом году запланировали потратить. А в этом году у нас 100 млрд.
ВЕДУЩИЙ: Продление не означает, что это войдет уже в постоянную практику, что так и будет дальше?
Антон ДРОЗДОВ: Практически да. Можно будет и покупать за счет средств материнского капитала жилье и гасит кредиты, взятые под ипотеку. Кроме того, вы знаете, есть еще направления связанные с образованием детей и с откладыванием средств на накопительную часть пенсии. Мы получаем эти заявки, обрабатываем. Но наибольшая доля, это все-таки связано с жильем.
ВЕДУЩИЙ: А вот есть те, кто действительно уже на пенсию себе откладывает вот материнский именно капитал?
Антон ДРОЗДОВ: Есть, но их немного. Всего порядка 50-ти млн. рублей на эти цели в этом году пойдет. В основном это какие-то остатки использованных средств на другие цели.
ВЕДУЩИЙ: Ну, а теперь самое интересное, что вообще происходит с нашей пенсионной системой и с нашей пенсионной реформой? Неоднократно от экспертов можно было услышать реплики типа: пенсионная реформа провалилась; пенсионная реформа грядет очередная. На самом деле, что происходит?
Антон ДРОЗДОВ: Я неоднократно уже комментировал все эти высказывания. Просто идет планомерное совершенствование пенсионной системы. Поскольку это очень сложный механизм, и нам с советского периода досталось очень много проблем. В 2002-м году был сделан такой основной шаг – это были сконвертированы пенсионные права советского периода. И таким образом все могли войти в новую страховую систему с уже определенным капиталом.
ВЕДУЩИЙ: Я сразу уточню. Это своеобразный балласт, который остался с советских времен?
Антон ДРОЗДОВ: Просто нужно было перейти к новой системе, а как оценить права, заработанные в советское время? Они формировались по другой совершенно схеме. Вот их пересчитали по определенной формуле и, таким образом, каждый стартовал в новой системе уже как бы с определенного уровня. Даже были вопросы, связанные с тем, что несправедливо оценили, недостаточно индексировали. Вот поэтому в этом году была проведена первая валоризация пенсионных накоплений, то есть разовое увеличение тем, кто работал в советское время. И если у кого-то есть хоть год советского стажа, то он индексируется на 1%. Ну а общая формула, вы знаете, 10% за стаж с 91-го по 2001-й год и 1% за каждый год до 91-го года. Таким образом, мы дополнительно, по сути, индексировали пенсионный капитал тех, кто имел советский стаж. Второй момент – это доведение пенсий до прожиточного минимума. То есть с 2002-го года нам не удалось решить эту проблему. И вы знаете, в 9-м и 8-м году было несколько таких индексаций серьезных, опережающих. И с этого года у нас не один пенсионер не получает пенсию ниже прожиточного минимума. Просто, если она ниже этого минимума, то устанавливается специальная социальная доплата, которая нивелирует эту разницу. И здесь берется не только пенсия, но и иные обязательные пособия и выплаты. Далее, это страховой принцип, это отмена ЕСН и введение страховых взносов. И таким образом у нас появился единый источник для выплаты пенсий. Мы теперь понимаем, сколько стоит пенсия и можем управлять этим процессом, то есть регулировать это тарифом, страховые взносы. Но это не все проблемы, которые нужно было решить. Нам необходимо дальше совершенствовать систему, необходимо повышать эффективность функционирования накопительной части пенсии, чтобы там было больше гарантий, чтобы она была гибче, чтобы граждане могли наследовать пенсионные накопления, что бы могли пользоваться услугами негосударственных пенсионных фондов, чтобы эти средства более эффективно инвестировались на финансовом рынке. Нам необходимо решить проблему с источниками финансовыми досрочных пенсий, поскольку у нас более 10-ти млн. человек выходят на пенсию досрочно, а тариф для всех один. И таким образом получается, что тот, кто выходит на пенсию во время, он как бы платит за тех, кто вышел досрочно.
ВЕДУЩИЙ: Этот вопрос пока еще на стадии решения, но какой-то схемы еще не придумано?
Антон ДРОЗДОВ: Есть предложения Минздравсоцразвития, они сейчас обсуждаются. Я думаю, в следующем году они выразятся в определенных уже законодательных нормах, и так далее, и тому подобное. Поэтому дальше мы планируем продолжать совершенствовать пенсионную систему, но это никак не очередная реформа. Это просто последовательное движение вперед, для того чтобы сделать систему более эффективной, более справедливой, более сбалансированной.
ВЕДУЩИЙ: Просто идеал, эталон какой-то существует? Цель, к которой стремится и пенсионный фонд и вообще реформа пенсионной системы?
Антон ДРОЗДОВ: Цель – до 20-го года найти концепции долгосрочного развития, они заявлены. Это не менее 40%, то есть пенсия должна быть не менее 40% заработка, с которого уплачивались взносы, а для тех, кто имел советский стаж 2,5-3 прожиточного минимума к 20-му году. Но для европейских стран 40% это уже не потолок, это минимальные требования, поэтому, если вот говорить о накопительной части, софинансировании, то с помощью этих инструментов планируется, что можно увеличить этот коэффициент до 50-ти, 60-ти.
ВЕДУЩИЙ: А как предполагаете преодолевать недоверие граждан вообще к государственному аппарату, государственной системе? Потому что программа софинансирования подразумевает, прежде всего, наверное, доверие. Когда человек сам вносит свои деньги, в надежде, что государство его поддержит и потом с этими деньгами ничего не случится. Вот в этой связи намерены что-то делать? Или, ну, я не знаю, как английский газон нужно 200 лет стричь, и тогда только граждане поверят, что это действительно работает?
Антон ДРОЗДОВ: Те, кто в прошлом году перечислил средства на накопительную часть пенсии, в этом году получили софинансирование государственное. Вот вам первый шаг. И на следующий год эти средства запланированы, в общем, нет оснований предполагать, что софинансирование не будет получено. Это первое. Второе, действительно, у граждан есть вопросы связанные с вот, как я уже сказал с возможностью наследования этих средств, с возможностью как-то их использовать до достижения пенсии, с дополнительными гарантиями. Под эти вопросы, есть предложения, как усилить все эти позиции, и они сейчас прорабатываются, и я думаю, что на эти вопросы мы так же в следующем году дадим ответы.
ВЕДУЩИЙ: Если можно, какие-то подробности? Что касается гарантий, то здесь будет какое-то дополнительное страхование? Что касается наследования, то это уже работает?
Антон ДРОЗДОВ: Нет, сейчас работает следующая схема – это схема правопреемства. Если гражданин умер и ему не начислена пенсия, то правопреемники могут получить эти деньги. Но в связи с тем, что у нас пенсионное страхование бессрочное, то если он начал получать пенсию, то соответственно наследники ничего не получают. И есть предложение Минздравсоцразвития о том, чтобы вести разное правовое регулирование для накопительной части пенсии и обычной солидарной. В этом уже ином правовом регулировании предусмотреть возможность различных вариантов получения пенсии, и в том числе решить проблему наследования тем или иным способом. Это сейчас обсуждается экспертами.
ВЕДУЩИЙ: Что касается использовать еще до наступления пенсионного возраста свои накопления, это тоже одна из перспектив, которая может быть реализована?
Антон ДРОЗДОВ: Такие предложения существуют в нашем развитии, такая практика в мире существует. Ну, например, получить под эти накопления кредит для покупки жилья и так далее.
ВЕДУЩИЙ: Ну, то есть не «наличкой», не обналичить?
Антон ДРОЗДОВ: Нет.
ВЕДУЩИЙ: А что касается повышения пенсионного возраста. Спор, которые сейчас разгорается на уровне правительства Российской Федерации. Президент говорит – нет, пока рано. Министр финансов – его можно понять – говорит, что самое время обсуждать и, может быть, всерьез задуматься о том, чтобы уже действительно повысить пенсионный возраст. Что касается Пенсионного фонда, ваше мнение на эту тему?
Антон ДРОЗДОВ: Я свое мнение уже высказывал. Пока говорить о том, что необходимо повышать пенсионный возраст рано. У нас не созрели условия, и таких решений в ближайшее время приниматься не будет.
ВЕДУЩИЙ: Какие условия должны созреть, по-вашему?
Антон ДРОЗДОВ: Например, продолжительность жизни мужчин. Они сейчас живут немногим более 60-ти лет. Например, те же досрочные пенсии. Как быть с теми, кто уходит досрочно? (1/4 пенсионеров), и так далее. Нужно решать вопросы в комплексе.
ВЕДУЩИЙ: Вы сами говорили о том, что есть перспективный план лет на 50, в этом плане заложено повышение пенсионного возраста или нет?
Антон ДРОЗДОВ: Дело в том, что повышение пенсионного возраста практически ничего не дает с точки зрения уменьшения дефицита фонда. Эта мера в основном направлена на повышение коэффициента замещения для пенсионеров. Коэффициент замещения у нас после 20-го года может изменяться, поэтому если говорить о том, чтобы как-то начать двигать пенсионный возраст, то эта проблема перед нами встанет лет через 10, не раньше.
ВЕДУЩИЙ: Если попытаться образно представить сегодня Пенсионный фонд Российской Федерации, это «кубышка» на «черный день», вот для правительства, для бюджета? Почему Кудрин так смотрит вожделенно на Пенсионный фонд Российской Федерации? Или что это?
Антон ДРОЗДОВ: Пенсионный фонд это средства, которые имеют два направления. Первое – это для текущей выплаты пенсий, вот из 20% тарифа у нас 14 в этом году идет на текущую выплату пенсий. И это пенсионные накопления, которые накапливаются, и будут тратиться тогда, когда человек достигнет пенсионного возраста.
ВЕДУЩИЙ: Они неприкосновенны или используются вот в процессе?
Антон ДРОЗДОВ: Они инвестируются, в том числе в экономику. Одна из идей, когда формировали эту накопительную часть, была в том, чтобы эти средства активно использовать для развития нашей экономики. В прошлом году был расширен инвестиционный портфель, у государственной управляющей компании появилась возможность вкладывать их инфраструктурные облигации в том числе, то есть в развитие инфраструктуры. Я могу сказать, что объем этих средств к 12-му году у нас должен составить около 2-х трлн. рублей, именно накопительная часть. Поэтому это серьезные средства для развития экономики и это серьезный ресурс. А что касается текущих выплат и текущего фонда, могу сказать, что объем фонда более 4,3 трлн. рублей, поэтому это серьезные средства. Кудрин заинтересован в том, чтобы уменьшить финансирование из федерального бюджета для дефицита фонда. Но во всех странах государство активно участвует в пенсионной политике. Я не знаю стран, где бы бюджет государства тем или иным способом не финансировал пенсионную систему.
ВЕДУЩИЙ: Какие-то рискованные инвестиции есть за счет средств Пенсионного фонда или нет?
Антон ДРОЗДОВ: Нет. Это государственные бумаги, надежные активы. Дело в том, что пенсионные деньги они «длинные», инвестируются надолго, поэтому тут нет необходимости рисковать.
ВЕДУЩИЙ: О российской пенсионной системе и ее будущем рассказывает председатель пенсионного фонда России Антон Дроздов. Вы о дефиците чуть-чуть сказали. Вообще насколько существенна эта проблема дефицита пенсионного фонда?
Антон ДРОЗДОВ: Она уменьшится в следующем году существенно. В этом году у нас будет один триллион 300 миллиардов – средства, которые мы получаем из бюджета на покрытие дефицита, а в следующем уже 876 миллиардов. И дальше в относительном выражении мы планируем, что этот объем дефицита пенсионного фонда будет уменьшаться.
ВЕДУЩИЙ: Что касается 2013 года, и перспективы вывода накопительного компонента из системы обязательного страхования?
Антон ДРОЗДОВ: Это тот вопрос, о котором мы с вами говорили. Чтобы сделать его более гибче, но при этом он все равно будет обязательным. Мы не говорим о том, чтобы сделать его добровольным.
ВЕДУЩИЙ: Вовлечение экономически активного населения в негосударственные пенсионные программы. Насколько сегодня можно сказать, что это работает? Динамика есть какая-то?
Антон ДРОЗДОВ: Если говорить о добровольных пенсионных системах, то по оценкам ФСФР НАПФА где-то порядка 8 миллионов человек участвуют в формировании своих пенсионных накоплений через добровольные пенсионные программы. Из них подавляющее большинство - это корпоративные клиенты, это работники крупных корпораций. В программе софинансирования у нас участвует 3,7 миллиона человек. 5,7 миллиона человек перевели свои пенсионные накопления в НПФ из государственных управляющих компаний. Мне кажется, что активность граждан в целях инвестирования своих средств в пенсионный фонд через негосударственные пенсионные фонды (нрзб.) она увеличивается. Поэтому я считаю, что эти процессы будут нарастать, и наша задача здесь – правильно это регулировать и обеспечивать определенные гарантии гражданам для того, чтобы в случае каких-то резких изменений эти средства не были потеряны.
ВЕДУЩИЙ: Вот это – отдельный вопрос, относительно того, как вы приглядываете за этими негосударственными пенсионными фондами, и приглядываете ли , на ком эти функции?
Антон ДРОЗДОВ: Эта функция на ФСФР, федеральной службе по финансам и рынкам, они выдают специальные лицензии, они утверждают страховые продукты. Министерство финансов там активно участвует. И в части регулирования средств, регулирования деятельности управляющей компании, которые непосредственно инвестируются (нрзб.), определены классы активов, куда могут эти средства быть направлены. Как правило, они достаточно консервативны, поэтому здесь есть четкая сложившаяся система регулирования, она также постоянно совершенствуется, и будет совершенствоваться.
ВЕДУЩИЙ: Просто если что-то с таким фондом происходит, это же все равно обязанность по выплате пенсий тогда падает на ПФР?
Антон ДРОЗДОВ: Активы продаются, средства переводятся в пенсионный фонд, и пенсионный фонд осуществляет выплату. Но дальше гражданин может опять выбрать какой-то иной фонд, и эти средства мы переведем туда, так уже было, так законодательство у нас.
ВЕДУЩИЙ: Так до старости.
Антон ДРОЗДОВ: Ну. Да.
ВЕДУЩИЙ: Что касается борьбы с коррупцией в рамках самого пенсионного фонда. Как с этим обстоит?
Антон ДРОЗДОВ: Интересный вопрос о коррупции в пенсионном фонде.
ВЕДУЩИЙ: Давайте о хищениях поговорим, все-таки цифры фигурируют, причем, приличные.
Антон ДРОЗДОВ: Я бы так сказал, что мне неизвестно о каких-то крупных суммах хищений в пенсионном фонде.
ВЕДУЩИЙ: Миллиард не так давно фигурировал.
Антон ДРОЗДОВ: Если вы о тех средствах, которые пытались похитить их Центрального Банка, то, как я понял, там замешаны работники иных структур, и средства пытались похитить из Центрального Банка.
ВЕДУЩИЙ: То есть, вы абсолютно уверены в работе системы, в том, что вот здесь ничего, никак произойти не может?
Антон ДРОЗДОВ: Я хотел сказать, что есть нормативные документы, связанные с мерами предотвращения коррупции в органах, и несмотря на то, что мы не являемся федеральным органом исполнительной власти, мы являемся государственным учреждением, мы все эти нормативные документы строго выполняем, и даже больше. При необходимости мы принимаем кадровые решения и сотрудничаем с правоохранительными органами. Одним из таких кадровых решений могу сказать, что недавно у нас назначен новый начальник управления безопасности внутреннего контроля, который занят построением этой работы на более качественном уровне. Я хотел бы сказать…
ВЕДУЩИЙ: Возникла нужда?
Антон ДРОЗДОВ: Система большая, у нас более 130 тысяч сотрудников, и она требует контроля, в том числе в этом направлении.
ВЕДУЩИЙ: Но вообще за расходованием средств ведется какой-то контроль?
Антон ДРОЗДОВ: Конечно. У нас контролирует Счетная палата, Росфиннадзор, прокуратура, все эти органы нас контролируют. Причем, по нескольку раз. И поэтому мы строго выполняем все то, что в законодательстве положено по расходованию этих средств. Но 98 процентов средств нашего бюджета - это средства для выплаты пенсий, пособий и иных социальных выплат.
ВЕДУЩИЙ: Вы уверены, что лет через 50 ваши внуки будут так же вкладывать свои деньги в пенсионный фонд Российской Федерации, и быть уверенными в том, что они получат свои пенсии? В стабильности этой системы вы уверены?
Антон ДРОЗДОВ: Знаете, пенсионная система, она неотрывна от экономики в целом. И те процессы, которые происходят в экономике, например снижение инфляции, рост производительности труда, повышение заработных плат, рост отдельных отраслей экономики, и так далее – все это и влияет на уровень пенсий и вообще на уровень благосостояния наших граждан. И если мы уверены в том, что мы свою экономику будем развивать, что наша страна будет процветающей и великой, то мы будем уверены, что и пенсии у нас будут большими. Я в этом уверен.
ВЕДУЩИЙ: Может быть, как в Китае вообще отказаться от пенсий?
Антон ДРОЗДОВ: Вы знаете, они сейчас активно пытаются наверстать упущенное.
ВЕДУЩИЙ: Ну что, мне остается только еще раз поздравить вас с наступающим, ну и будем верить в лучшее.
Антон ДРОЗДОВ: Спасибо, я бы хотел поздравить всех работников пенсионного фонда с 20-летием и с наступающим Новым годом.
