13 предприятий и индивидуальных предпринимателей Забайкалья стали победителями Всероссийского конкурса «Лучший страхователь» по итогам 2012 года.
Всероссийский конкурс «Лучший страхователь» среди работодателей, уплачивающих страховые взносы на обязательное пенсионное страхование в ПФР, проводится ежегодно, начиная с 2010 года. В конкурсе по итогам 2012 года приняли участие более 10 миллионов работодателей со всех регионов России. Среди них конкурсные комиссии определили 1 214 наиболее социально ответственных страхователей в четырех категориях, которые и стали победителями. В Забайкальском крае лучшими страхователями года признаны 13 предприятий и предпринимателей.
В категории с численностью работников свыше 500 человек победителями стали: ОАО «Разрез Харанорский», ООО «Ильдиканзолото», унитарное муниципальное предприятие г.Краснокаменска «Жилищно-коммунальное управление». В категории с численностью работников от 100 до 500 человек лучшими признаны: ООО «Черновский хлебозавод», ООО «Маккавеевский пищекомбинат», ОАО «Читинский молочный комбинат». В категории с численностью работников до 100 человек: ООО «Макнер», потребительский кооператив «Мангутское сельское потребительское общество», потребительский кооператив «Акшинское сельпо». Лучшими индивидуальными предпринимателями, использующими труд наёмных работников, стали: индивидуальный предприниматель из п. Шерловая Гора Валентин Шестаков, индивидуальный предприниматель из г. Шилка Виталий Мартиросян, индивидуальный предприниматель из г. Хилок Ирина Загибалова, индивидуальный предприниматель из п. Оловянная Рита Дашибалбарова.
В конце мая в районах края пройдут церемонии награждения победителей конкурса. Лучшим страхователям Забайкалья будут вручены почетные дипломы, подписанные Председателем Правления ПФР Антоном Дроздовым и управляющим ОПФР по Забайкальскому краю Галиной Михайленко.
Напомним, что главная цель конкурса – повысить уровень социальной ответственности работодателей и их вовлечения в процесс увеличения будущей пенсии своих работников. Основными критериями определения победителей являются: своевременная уплата страховых взносов в пенсионную систему, своевременное представление документов по персонифицированному учету и уплате страховых взносов, а также регистрация в системе обязательного пенсионного страхования всех своих сотрудников.
