Обычно в отпуск по уходу за ребенком уходит его мама. Однако такой отпуск могут оформить папа, бабушка, дедушка, а также другие работающие родственники или опекуны. В этом году более 12 тысяч жителей региона оформили «декретные» выплаты, из которых — 68 бабушки и 146 — папы.
В каком случае «декрет» выгоден для папы:
– жена зарабатывает больше;
– есть риск увольнения или снижения зарплаты.
Если папа официально работает по трудовому договору, то размер ежемесячного пособия в период отпуска по уходу за ребенком составит для него 40% от среднемесячного заработка за два последних календарных года. В нем учитываются все виды выплат, в том числе отпускные и премии. Пособие не может быть ниже минимального размера, в 2023 году это 8591 рубль. Максимальный размер пособия по уходу за ребенком в этом году составляет 33281 рубль.
Чтобы оформить выплату, папе нужно предоставить работодателю свидетельство о рождении (усыновлении) ребенка, справку с места работы супруги о том, что она не получает пособие.
При появлении на свет двух и более детей законодательство не запрещает присматривать за ними вдвоем одновременно. В этом случае мама получает возможность ухаживать за одним ребенком, а папа — за вторым.
