В течение двух дней заместитель председателя областного Собрания депутатов, управляющий Отделением ПФР по Псковской области Елена Бибикова вела прием граждан в Порховском, Дедовичском и Дновском районах. Всего было принято более 20 человек.
Основными темами обращений во всех трех районах были вопросы пенсионного обеспечения. По большей части проблемы, касались размера пенсий. На прием обратились люди, не согласные с размером установленной пенсии и просьбой пересмотреть его. При детальном рассмотрении выплатных дел выяснялось, что низкий размер пенсии, прежде всего, связан с маленькой зарплатой. Взять же другие наиболее выгодные периоды работы для оценки пенсионных прав не представлялось возможным, из-за уничтожения документов (например, сгорели документы, отсутствуют в архиве и т.д.). По некоторым пенсионным делам специалистами ПФР будут запрошены новые справки о заработной плате, которые, возможно, повлияют на увеличение пенсии.
Несколько вопросов поступило от граждан, в советское время проживавших и работавших в Республиках Прибалтики. Так, жительница поселка Дедовичи более 20 лет жила и работала в Эстонии. После распада СССР переехала в Псковскую область. В 2013 году ей исполняется 55 лет, и будет установлена пенсия. Однако, при назначении пенсии учтется только российский стаж. Согласно Договору между Россией и Эстонской Республикой о сотрудничестве в области пенсионного обеспечения, каждая Сторона назначает и выплачивает пенсию за счет средств собственного бюджета и согласно своему законодательству, исходя из пенсионного стажа, приобретенного на её территории. Таким образом, эстонская часть пенсии женщине будет назначена только по достижении 65-летнего возраста. В итоге 10 лет она вынуждена получать неполную пенсию.
Пришедший на прием житель Порховского района имеет латвийский стаж. В настоящее время получает обычную российскую пенсии. В ходе беседы ему было разъяснено, что в рамках Договора с Латвийской Республикой о сотрудничестве в области социального обеспечения он имеет право пересмотреть свой размер пенсии. При этом до 1 января 1991 года его стаж работы будет учтен как советский стаж, независимо, где он был выработан. А после этой даты каждая сторона Договора будет платить за свой стаж отдельно.
На прием в Дновском районе пришла 82-летняя жительница райцентра Сорокина Евгения Федоровна. Выяснилось, что она имеет право на установление компенсационной выплаты по уходу. Ее вопрос будет решен положительно.
Жительница поселка Дедовичи, мать инвалида детства 1 группы попросила оказать содействие в установке пандуса и поручней в подъезде. В настоящее время решение этого вопроса находится на контроле у главы Дедовичского района.
Во всех районах к Елене Бибиковой обращались индивидуальные предприниматели, имеющие невысокий доход. Их волновала проблема увеличения страховых платежей в Пенсионный фонд с 2013 года. Предприниматели из Порховского района и Дедовичского района высказали опасение, что из-за высокого тарифа многие представители малого бизнеса будут вынуждены закрыть свое дело или уйти в тень.
Многие вопросы, с которыми обращались люди, находились вне компетенции Пенсионного фонда и в большинстве своем касались культурно-бытовой сферы. Так, жители деревни Станки Шелонской волости пожаловались на то, что в населенном пункте, где проживает около 300 человек, закрылись клуб и библиотека. Они рассказали, что эти учреждения всегда были культурными центрами в деревне. «Если на селе закрываются клуб, библиотека, школа, то на нем можно поставить крест, - пояснили обратившиеся. – Но мы же живые и хотим, чтобы деревня продолжала жить, чтобы наши дети не уезжали в город, а остались дома». Елена Бибикова направила это обращение в Администрацию области для рассмотрения.
Все люди, обратившиеся со своими проблемами были внимательно выслушаны на все вопросы посетителей Елена Бибикова дала подробные и аргументированные ответы
«После каждого приема у меня остается непростое чувство, - поделилась Елена Бибикова - с одной стороны, всегда приятно, когда можешь помочь человеку. С другой - обида, что люди подчас становятся заложниками непрофессиональной работы кадровой службы, халатности специалистов, отвечающих за сохранность документов, своей собственной правовой неграмотности. И в итоге остаются у «разбитого корыта» - с маленькой пенсией в нетрудоспособном возрасте».
По словам Елены Бибиковой, такие встречи очень важны, потому что они дают нашим людям дополнительную возможность получить нужную информацию лично от руководителя, возглавляющего учреждение, в чьей компетенции находится решение насущных проблем.
