Граждане, работающие по трудовому договору, а также по гражданско-правовому договору, в соответствии с которым заказчик уплачивает взносы в Социальный фонд по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний, застрахованы и имеют право на ряд выплат при наступлении страхового случая.
При производственной травме или профессиональном заболевании Социальный фонд предоставит единовременную и ежемесячную страховые выплаты, оплатит медицинскую, социальную и профессиональную реабилитацию, определенную органами медико-социальной экспертизы (МСЭ).
- При травме (заболевании, связанном с работой) – пособие по временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием в размере 100% среднего заработка. Максимальный размер – 405 154,72 руб.
- При установлении МСЭ стойкой утраты трудоспособности – единовременная и ежемесячная страховые выплаты. Размер единовременной выплаты определяется в соответствии со степенью утраты профессиональной трудоспособности исходя из ее максимальной суммы. Максимальный размер единовременной страховой выплаты – 131 731, 99 руб.
- При установлении МСЭ нуждаемости в реабилитации работника – оплата дополнительных расходов на ее проведение согласно программе реабилитации пострадавшего.
- В случае смерти работника назначаются единовременная и ежемесячные страховые выплаты членам его семьи, имеющим право на их получение. Размер единовременной страховой выплаты в случае смерти до 03.04.2023 – 1 млн руб., с 03.04.2023 – 2 млн руб.
- Ежемесячная страховая выплата определяется как доля среднего месячного заработка застрахованного с учетом установленной МСЭ степени утраты проф. трудоспособности. Максимальный размер – 101 288,68 руб.
- Заявление
- Справка о заработке
- Акт о несчастном случае на производстве или судебное решение об установлении факта несчастного случая на производстве, либо заключение государственного инспектора труда
- Гражданско-правовой договор о выполнении работ или услуг, предусматривающий уплату страховых взносов в Социальный фонд (при наличии)
- Заверенная копия трудовой книжки
- Заключение МСЭ о степени утраты профессиональной трудоспособности
После рассмотрения заявления и документов Отделение СФР примет решение о назначении либо отказе в назначении страховых выплат и уведомит об этом заявителя.
