8 октября 2014 года в Крымском Академическом Украинском Театре прошел семинар для руководителей предприятий и бухгалтеров, которые работают по российскому законодательству.
Один из вопросов был посвящен страховым взносам в Пенсионный фонд Российской Федерации. Спикер Наталья Еременко - начальник отдела организации администрирования страховых взносов и взыскания задолженности ГУ – Отделения Пенсионного фонда Российской Федерации по Республике Крым рассказала участникам семинара , что уплату страховых взносов необходимо осуществлять на единый расчетный счет Отделения Пенсионного фонда Российской Федерации по Республике Крым с применением кодов бюджетной классификации через любые банковские учреждения отдельными расчетными документами, по каждому виду обязательных страховых взносов.
Реквизиты для уплаты страховых взносов, порядок заполнения платежных документов, коды бюджетной классификации можно узнать на сайте Пенсионного фонда Республики Крым www.pf.crimea.ru. в разделе «Интеграция в российскую пенсионную систему» в подразделе «Информация для страхователей».
Кроме этого, Наталья Еременко обратила внимание на то, что за наемных работников уплата страховых взносов осуществляется работодателями ежемесячно, не позднее 15-го числа месяца, следующего за расчетным.
Основной тариф уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд составляет 22% в пределах установленной предельной величины для начисления страховых взносов и 10% сверх указанной величины. На 2014 год предельная величина составляет 624 тысячи рублей.
Одновременно с уплатой страховых взносов у плательщиков возникает обязанность предоставлять в установленном порядке в органы Пенсионного фонда по месту учета расчеты по начисленным и уплаченным страховым взносам.
Срок предоставления расчета по начисленным и уплаченным страховым взносам для всех категорий страхователей, осуществляющих выплаты и иные вознаграждения физическим лицам - ежеквартально, не позднее 15-го числа второго календарного месяца, следующего за отчетным периодом (кварталом, полугодием, девятью месяцами и календарным годом).
Если последний день срока приходится на выходной или нерабочий праздничный день, то днем окончания срока считается ближайший следующий за ним рабочий день.
Предельный срок предоставления отчетности за 9 месяцев 2014 года наступает 17 ноября 2014 года (с учетом переноса установленного срока).
