Пенсионный
фонд Российской Федерации завершил
масштабную отчетную кампанию для
работодателей, в рамках которой
страхователи впервые
одновременно
предоставляли в ПФР Расчет
по начисленным и уплаченным страховым
взносам на обязательное пенсионное и
медицинское страхование
и сведения
индивидуального (персонифицированного)
учета своих
работников за первое полугодие 2010 года.
Период
сдачи отчетности закончился 2 августа,
и сейчас ПФР подводит его предварительные
итоги. По оперативным данным, более
50 тыс.
работодателей представили в Управления
и Отделы ПФР по Иркутской области Расчеты
по начисленным и уплаченным страховым
взносам.
Более 33 тыс. работодателей представили
«ненулевые» расчеты вместе со сведениями
персонифицированного учета, из них в
электронном виде с электронно-цифровой
подписью по электронным каналам связи
– 15,5 тыс.
работодателей Приангарья.
Число
работодателей, участвующих в электронном
документообороте с ПФР, постоянно
растет. За первые шесть месяцев 2010 года
индивидуальные сведения по
телекоммуникационным каналам связи
передали более
40% от общего
числа страхователей Иркутской области,
сдавших отчетность (в 2009 году – порядка
32%). Внедрение
электронного документооборота между
страхователями и органами ПФР сокращает
трудозатраты как организаций, так и
территориальных органов ПФР при приеме
и обработке отчетности, обеспечивает
своевременность и оперативность
представления отчетности страхователями.
В целом,
Отделением
ПФР по Иркутской области за 7 месяцев
текущего года собрано на обязательное
пенсионное страхование 18
миллиардов 65 миллионов 513 тысяч рублей,
что более чем на 6 миллиардов
рублей больше, чем в соответствующем
периоде прошлого года (рост
суммы страховых взносов составил 52%).
Напомним,
всего в течение года работодателям
необходимо представить четыре отчетности
по начисленным и уплаченным страховым
взносам (за первый квартал, полугодие,
девять месяцев и год), и две отчетности
по сведениям персонифицированного
учета (за первое и второе полугодия). С
2011 года сведения по страховым взносам
и персонифицированному учету должны
будут представляться ежеквартально.
Кроме того, если раньше страхователи
сдавали отчетность по персонифицированному
учету и по страховым взносам отдельно
(соответственно в органы ПФР и налоговые
органы), то сейчас эта отчетность
представляется только в органы ПФР, где
принимается в режиме «одного окна», что
позволит работодателям сэкономить
время. Представление сведений персучета
более одного раза в год вызвано
необходимостью чаще обновлять и пополнять
сведения о пенсионных правах граждан,
включая накопительную составляющую их
будущей трудовой пенсии, а не один раз
в год, как это было раньше. Это, в свою
очередь, будет влиять на полноту данных
о пенсионных правах граждан, учитываемых
при назначении им пенсии.
О Фонде
- О Фонде
- Руководство СФР
- Правление Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации
- Совет по вопросам развития социального и пенсионного страхования
- Совет по совершенствованию работы территориальных органов
- Межрегиональный информационный центр Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации (МИЦ СФР)
- Законодательство
- Международное сотрудничество
- Публично раскрываемые показатели бюджетной отчетности
- Вакансии
- Государственные услуги
- Центры реабилитации
- Информационные системы, базы и реестры
- Политика СФР в работе с персональными данными
- Результаты проведения специальной оценки условий труда
- Закупки
Гражданам
- Пенсионерам
- Людям с инвалидностью
- Семьям с детьми
- Трудоспособному населению
- Федеральным льготникам
- Электронные сервисы для граждан
- Информация для иностранных граждан
- Пострадавшие от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний
- Социальные выплаты и меры поддержки гражданам
- Материнский (семейный) капитал
- Электронная трудовая книжка
- Электронный листок нетрудоспособности
- Что нужно знать о пенсионной системе
- Добровольное вступление в правоотношения по ОСС
- Добровольное вступление в правоотношения по ОПС
- Единое пособие
- Объединение ПФР и ФСС
- Участникам специальной военной операции и их семьям
- Дополнительные гарантии волонтерам, лицам, направленным (командированным) на территории ДНР, ЛНР, Запорожской и Херсонской областей, лицам, выполняющим работы на территориях отдельных субъектов РФ, работникам некоторых государственных предприятий и членам их семей
- Компенсации добровольцам, получившим вред жизни или здоровью при осуществлении добровольческой деятельности
- Меры поддержки Социального фонда в новых субъектах РФ
- Центры общения старшего поколения
- Новый механизм назначения и выплаты социального пособия на погребение
Страхователям, самозанятым и медицинским организациям
- Сервис для страхователя
- Общая информация для работодателей
- Электронный листок нетрудоспособности
- Субсидии за трудоустройство безработного
- Подтверждение ОВЭД страхователя
- Страховые взносы и тарифы
- Медицинским организациям
- Специальная социальная выплата медицинским работникам
- Правила возмещения страхователям расходов на оплату дополнительных выходных дней для ухода за детьми-инвалидами
- Расследование и учет несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, экспертиза для проверки наступления страхового случая
- Дополнительные гарантии волонтерам, лицам, направленным (командированным) на территории ДНР, ЛНР, Запорожской и Херсонской областей, лицам, выполняющим работы на территориях отдельных субъектов РФ, работникам некоторых государственных предприятий и членам их семей
- Финансовое обеспечение предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний
Электронные сервисы и информация
Дополнительная информация
Социальные сети