Несколько дней в здании межрайонного Управления Пенсионного фонда в г. Сургуте проходили семинары для работников бухгалтерских и кадровых служб работодателей. Участие в них приняли представители более 70 организаций города Сургута и Сургутского района.
В программе семинаров: изменения в пенсионном законодательстве, в части повышения пенсионного возраста с 01.01.2019 г.; заключение соглашений об обмене электронными документами в системе электронного документооборота Пенсионного фонда России по телекоммуникационным каналам связи; проведение заблаговременной работы с лицами, уходящими на пенсию; переход на электронные трудовые книжки.
Заместитель начальника межрайонного Управления Кологривова Наталья рассказала представителям организаций, о том, что 16 декабря 2019 года приняты Федеральный закон № 439 «О внесении изменений в Трудовой Кодекс РФ (в части формирования сведений о трудовой деятельности в электронном виде)» и Федеральный закон № 436 «О внесении изменений в Федеральный закон «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования». Она разъяснила, что работодатели в течение 2020 года должны провести следующие мероприятия:
1) принять или изменить локальные нормативные акты (при необходимости) с учетом мнения профсоюза (при его наличии);
2) подготовить и обсудить с работниками изменения (при необходимости) в соглашения и коллективные договоры;
3) обеспечить техническую готовность к представлению сведений (при необходимости заключить договор об ЭДО);
4) уведомить по 30 июня 2020 года включительно каждого работника в письменной форме об изменениях в трудовом законодательстве, связанных с формированием сведений о трудовой деятельности в электронном виде, а также о праве работника путем подачи работодателю соответствующего письменного заявления сделать выбор между продолжением ведения работодателем трудовой книжки в соответствии со статьей 66 Трудового кодекса Российской Федерации (в редакции настоящего Федерального закона) или предоставлением ему работодателем сведений о трудовой деятельности в соответствии со статьей 661 Трудового кодекса Российской Федерации. Т.е. выбор способа ведения трудовой книжки - бумажной или электронной.
Заместитель начальника отдела персонифицированного учёта - Оксана Бахаева ознакомила участников семинара с порядком и сроками представления отчётности по форме СЗВ-М и СЗВ-СТАЖ, а также корректирующих индивидуальных сведений по форме СЗВ-КОРР, которые должны предоставляться в соответствии с Постановлением Правления Пенсионного фонда России от 06.12.2018 № 507п. Проинформировала присутствующих о применении штрафных санкций за непредставление страхователем отчётности в установленный законодательством срок либо представление им неполных и (или) недостоверных сведений, несоблюдения порядка предоставления сведений в форме электронных документов. Также представителям страхователей был проведен обзор наиболее часто встречающихся ошибок при представлении отчетности.
Начальник отдела оценки пенсионных прав застрахованных лиц - Светлана Кочурова рассказала об основных положениях по изменению пенсионного возраста в соответствии с Федеральным законом от 03.10.2018 г. № 350-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий» и в частности о внесении изменений в Федеральный закон от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», порядок увеличения пенсионного возраста для отдельных категорий граждан, уходящих на страховую пенсию по старости в период с 2019 г. по 2023 г., а также возможность более раннего выхода на страховую пенсию по старости гражданам за длительный трудовой стаж. Дополнительно были представлены новые категории досрочных страховых пенсий по старости для женщин, родивших трёх и четырёх детей и озвучены условия для досрочного пенсионного обеспечения по данному основанию.
Начальник отдела взаимодействия со страхователями - Наталья Аксёнова подробно рассказала о формировании накопительной пенсии, срочной и досрочной смене страховщика и порядке подачи заявлений о смене страховщика в 2020 году.
Специалисты Управления ответили на все интересующие вопросы участников семинара. В завершении встречи всем присутствующим были предложены информационные буклеты и памятки с актуальной информацией по пенсионной и социальной тематике.
