24 мая состоялся семинар-совещание начальников управлений (отделов) ПФР в городах (районах) края по актуальным вопросам деятельности территориальных органов ПФР Хабаровского края в 2010 году, в финале которого были объявлены победители ежегодного конкурса на звание лучшего территориального органа Пенсионного фонда Российской Федерации за 2009 год. Первое место заняло Управление ПФР в Советско-Гаванском районе (начальник УПФР - Елена Николаевна Богдыль), второе место - Управление ПФР в Николаевском районе (начальник УПФР – Марина Борисовна Чернова), на третьем месте – Управление ПФР в Солнечном районе (начальник УПФР – Надежда Петровна Карпенко). Победителям вручены почетные дипломы.
В семинаре приняли участие начальник управления ПФР в Дальневосточном Федеральном округе Ольга Александровна Мордовкина, заместитель министра –начальник Управления социальной поддержки Министерства социальной защиты населения Хабаровского края Светлана Ивановна Петухова, председатель Хабаровского краевого объединения организаций профсоюзов Виктор Петрович Корякин, генеральный директор исполнительной дирекции регионального объединения работодателей «Союз работодателей Хабаровского края» Виктор Иванович Качимов.
Начальник управления ПФР в ДФО Ольга Александровна Мордовкина привела участникам семинара статистику по основным направлениям деятельности территориальных органов ПФР в Дальневосточном Федеральном округе и отметила, что Отделение ПФР по Хабаровскому краю уже на протяжении нескольких лет добивается стабильно высоких показателей в своей работе.
Заместитель министра–начальник Управления социальной поддержки Министерства социальной защиты населения Хабаровского края Светлана Ивановна Петухова подчеркнула, что из всех взаимодействующих с Министерством соцзащиты структур, Отделение Пенсионного фонда является самой организованной и ответственной.
Светлана Ивановна рассказала, что органы соцзащиты стараются применять в своей работе положительный опыт Отделения ПФР. Так на сегодняшний день Министерство социальной защиты населения во всех районах Хабаровского края создает клиентские службы для работы с гражданами по образцу клиентских служб ПФР, где налажена четкая работа специалистов-консультантов.
В завершении выступления Светлана Ивановна высказала пожелание продолжать совместную с органами ПФР работу по оказанию социальной помощи жителям Хабаровского края на том же высоком уровне, котором она существует на сегодняшний момент.
Председатель Хабаровского краевого объединения организаций профсоюзов Виктор Петрович Корякин отметил, что в последнее время развитие отношений между Отделением ПФР по Хабаровскому краю и Хабаровским краевым объединением организаций профсоюзов развивается динамично. По его мнению, совместное сотрудничество необходимо расширять, а именно в тех направлениях, которые касаются разъяснения работающим гражданам, работодателям и предпринимателям пенсионных процессов. Виктор Петрович убежден, что необходимо постоянно объяснять жителям края преимущества Программы государственного софинансирования пенсий, чтобы количество её участников в крае росло. Виктор Петрович заверил, что организации профсоюзов готовы продолжать и совершенствовать совместную работу по привлечению работодателей к участию третьей стороной софинансирования будущей пенсии наемных работников.
Генеральный директор исполнительной дирекции регионального объединения работодателей «Союз работодателей Хабаровского края» Виктор Иванович Качимов отметил положительные плоды совместной работы. Работодатели края уверенно чувствуют себя в новых условиях полного перехода пенсионной системы на страховые принципы после отмены единого социального налога. И это во многом заслуга специалистов органов ПФР края, которые неустанно разъясняют работодателям новые порядки уплаты страховых взносов и представления расчетов и отчетности в ПФР. Виктор Иванович заверил, что «Союз работодателей Хабаровского края» в органах ПФР края видит надежного партнера и намерен продолжать дальнейшее сотрудничество.
Управляющий Отделением ПФР по Хабаровскому краю Ирина Звержеева поблагодарила гостей за позитивную оценку работы органов ПФР края и акцентировала внимание на реализации в крае приоритетных направлений деятельности ПФР в 2010 году.
Ирина Гаврииловна подчеркнула, что самым финансовоемким мероприятием 2010 года является проведенная валоризация. Более 356 тыс. пенсионеров Хабаровского края с 1 января 2010 получили прибавку к пенсии за счет переоценки пенсионных прав, заработанных в дореформенный период (до 1 января 1991 года).
С 1 апреля 2010 г. произошло увеличение трудовых пенсий на 6,3 %, причем впервые индексация была проведена на весь размер трудовых пенсий. На 8,8 % увеличились пенсии по государственному пенсионному обеспечению, на 10 % увеличены ежемесячные денежные выплаты.
В результате всех проведенных мероприятий, средний размер трудовой пенсии по старости на 1 мая 2010 г. составляет 9 376 руб. А коэффициент замещения (соотношение среднего размера трудовой пенсии по старости к среднемесячной заработной плате) в Хабаровском крае превысил 40%, хотя нельзя констатировать, что уровень пенсионного обеспечения граждан достаточный.
Средний размер социальной пенсии достиг 5224 руб. К тому же на сегодняшний день у 90 % получателей трудовой пенсии по старости средний размер пенсии выше прожиточного минимума пенсионеров, установленного в крае.
Для малообеспеченных категорий неработающих пенсионеров, чей совокупный доход ниже прожиточного минимума, с 1 января 2010 г. органами социальной защиты выплачивается региональная социальная доплата.
Успешная реализация данной функции стала возможна благодаря тесному сотрудничеству органов ПФР и социальной защиты. По состоянию на 1 января 2010 г. социальная доплата установлена 43496 пенсионерам. С учетом проведенной индексации с 1 апреля 2010 г. численность получателей социальной доплаты снизилась до 37854 человек.
Ирина Гаврииловна отметила, что достигнутый уровень взаимодействия и налаженный информационный обмен с коллегами из соцзащиты позволяет сегодня оперативно выполнять поставленные задачи.
Так в короткие сроки органами ПФР была осуществлена единовременная выплата к 65-летию Победы в Великой Отечественной войне в размере 5 или 1 тысячи рублей более 21 тыс. жителей края на общую сумму 57 млн. руб.
Особое внимание Ирина Гаврииловна уделила функциям администрирования страховых взносов на обязательное пенсионное и медицинское страхование, к исполнению которых территориальные органы ПФР приступили с 1 января 2010 года. За 1 квартал 2010 года от работодателей принято более 30 тысяч расчетов, причем 28,4% отчитались в органы ПФР по телекоммуникационным каналам связи.
Органы ПФР края ведут постоянную информационную работу с плательщиками страховых взносов, ежедневно осуществляют контроль платежной дисциплины и оперативно реагируют на несвоевременную уплату.
И.Г. Звержеева подчеркнула, особую важность тесного взаимодействия органов ПФР со службой судебных приставов, прокуратурой, органами исполнительной власти. Благодаря совместной работе задолженность по страховым взносам на обязательное пенсионное страхование с 1 января 2010 снизилась на 47,5% и составила 888,7 млн. руб.
«Отделение ПФР по Хабаровскому краю по результатам 2009 года в рейтинге отделений находится на третьем месте в Дальневосточном Федеральном округе и на двадцать шестом по России. Это хорошие результаты, но потенциал и возможности для совершенствования у нас есть. Задачи поставлены, и мы их выполним», – отметила Ирина Гаврииловна.
С информацией о совершенствовании методов работы территориальных органов ПФР Хабаровского края выступила заместитель управляющего Мария Закатова. Мария Яковлевна рассказала присутствующим о новых программных продуктах, которые имеются у Пенсионного фонда и позволяют значительно повысить эффективность работы с гражданами. Одна из главных целей внедрения современного программного обеспечения – это сокращение времени на получение гражданами государственных услуг. Причем, ликвидация административных издержек граждан является общегосударственной задачей, и Отделение ПФР по Хабаровскому краю готово с ней справиться.
Мария Яковлевна отметила, что в настоящий момент современные технологии, например – интернет, входят в жизнь молниеносно. На сегодняшний день в рамках электронного Правительства, действует Единый портал государственных услуг (www.gosuslugi.ru), посетители которого могут получить ряд услуг Пенсионного фонда через интернет, причем перечень этих услуг постоянно расширяется.
Заместитель управляющего ОПФР по Хабаровскому краю Татьяна Костюк рассказала о мероприятиях, необходимых для повышения эффективности работы по администрированию страховых взносов. Татьяна Ивановна уверена, что для успешного достижения конечного результата: полного и своевременного перечисления платежей по страховым взносам, важной задачей является организация контроля за их поступлением. Поэтому в органах ПФР края осуществляется ежедневный мониторинг выполнения плановых показателей ожидаемых поступлений: в целом по краю, по отраслям, по каждому коду бюджетной классификации. Отделение ПФР постоянно держит на контроле поступление платежей, досконально владеет информацией по каждому страхователю-работодателю и своевременно реагирует на отклонения в планомерной работе.
