14 марта начальник отдела организации назначения и перерасчета пенсии Отделения ПФР по Архангельской области Надежда Капистка приняла участие в областном семинаре профсоюза работников образования.
Надежда Александровна рассказала участникам встречи об изменениях в пенсионном законодательстве, вступивших в силу с 1 января 2019 года. В большей степени она разъяснила условия досрочного выхода на пенсию педагогических работников.
С 1 января 2019 года право на досрочную страховую пенсию по старости они будут приобретать не в год выработки необходимого специального стажа, а через пять лет после этого с учетом переходного периода. Увеличение требований к продолжительности специального стажа для данной категории работников в новом законе не предусмотрено. Вместе с тем, исходя из общего увеличения возраста выхода на пенсию, для педагогических работников срок обращения за досрочной пенсией будет постепенно увеличиваться. Ранее для обращения за назначением досрочной пенсии им необходимо было выработать специальный стаж длительностью 25 лет. С 1 января 2019 года срок выхода на пенсию исчисляется исходя из даты выработки специального стажа и периода отсрочки обращения за ней. Таким образом, как отметила Надежда Александровна, год, в котором эти работники вырабатывают специальный стаж, условно фиксируется, а назначить «досрочную» пенсию можно будет по истечении определенного срока.
Она также пояснила, что срок выхода на досрочную пенсию будет увеличиваться не сразу на пять лет, а постепенно. Так, например, если необходимый педагогический стаж выработан в 2019 году, то срок обращения за назначением пенсии будет отсрочен на полгода, если в 2020 году, то на полтора года, если в 2021 году, то на три года, в 2022 году – на четыре года. С 2023 года и далее период отсрочки после выработки специального стажа составит пять лет. При этом у данной категории работников могут быть основания для выхода пенсию и до выработки требуемого стажа на соответствующих видах работ по нормам для граждан, выработавших необходимую продолжительность «северного» стажа (20 лет работы в местности, приравненной к Крайнему Северу или 15 лет - в районах Крайнего Севера). Однако, женщины, родившие двух и более детей, отработавшие 12 лет в районах Крайнего Севера или 17 лет в местности, приравненной к Крайнему Северу, могут выйти на пенсию уже в 50 лет.
В завершение семинара Надежда Александровна разъяснила собравшимся алгоритм оформления пенсии, правила выплаты проиндексированной пенсии пенсионерам после прекращения трудовой деятельности, а также порядок подсчета страхового стажа педагогов, работающих на Севере в условиях неполного рабочего дня. Она подробно ответила на все вопросы, интересующие работников образования.
