Отделением Пенсионного фонда РФ по Северной Осетии ведется активная работа по организации электронного информационного взаимодействия с работодателями по заблаговременной работе для назначения пенсии сотрудникам, уходящим на заслуженный отдых в ближайшие 12 месяцев.
На сегодняшний день в целом по республике 400 работодателей заключили с Пенсионным фондом соответствующие соглашения, по которым кадровые службы организаций получают возможность заблаговременно предоставлять в ПФР в электронном виде списки сотрудников предпенсионного возраста и все документы, необходимые по закону для назначения пенсии. И если ранее, в результате такой работы, будущему пенсионеру оставалось только лично обратиться в клиентскую службу Пенсионного фонда с заявлением о назначении пенсии, то теперь и в этом нет необходимости, поскольку работодатель вправе представить заявление о назначении и доставке пенсии своего сотрудника в электронном виде.
Передача этих сведений осуществляется по защищенным каналам связи с использованием усиленной квалифицированной электронной подписи работодателя в соответствии с требованиями к защите персональных данных граждан, которые установлены законодательством Российской Федерации. При этом сведения передаются только по письменному согласию работника в адрес работодателя на передачу и обработку его персональных данных.
Как показывает практика, заблаговременное представление документов в электронном виде для своевременного назначения страховой пенсии и их оценка специалистами ПФР позволяет оптимизировать процесс установления пенсии и повысить качество предоставляемых государственных услуг. Взаимодействие Пенсионного фонда и работодателей обеспечивает полноту и достоверность сведений о пенсионных правах сотрудников, избавляет их от необходимости самостоятельно собирать необходимые документы, дает возможность органам ПФР назначить пенсию в полном объеме, в предусмотренный законодательством 10-дневный срок. При необходимости специалисты ПФР окажут содействие гражданину в направлении запросов в архивные организации для подтверждения стажа и других данных.
Среди заключивших соглашения с Пенсионным фондом республики такие крупные работодатели как ОАО «Электроцинк», ОАО «Победит», Северо-Осетинский филиал «Ростелеком», а также многие органы исполнительной власти (Министерство здравоохранения РСО-Алания, Министерство финансов, Министерство ЖКХ, Комитет дорожного хозяйства и др.).
Отделение Пенсионного фонда Северной Осетии со своей стороны в целях повышения эффективности процесса назначения страховой пенсии, удобства и экономии времени будущих пенсионеров призывает работодателей республики к более активному электронному сотрудничеству в заблаговременной подготовке документов, необходимых для назначения пенсии сотрудников. Всю дополнительную информацию об электронном информационном взаимодействии с работодателями можно получить в территориальном органе Пенсионного фонда или на сайте www.pfrf.ru
