Пенсионный фонд Северной Осетии проводит ежегодную кампанию по сбору от всех работодателей республики сведений индивидуального персонифицированного учета за отчетный 2009 год, которые готовятся поименно на каждого работающего жителя нашей республики.
Напомним, что в соответствии с законодательством, каждый работодатель (страхователь) обязан ежегодно предоставить информацию в Пенсионный фонд о начисленных страховых взносах и трудовом стаже на всех своих работников. Именно эти сведения в последующем будут учитываться при назначении пенсии и информировании граждан о состоянии их индивидуальных лицевых счетов в системе Пенсионного фонда. От полноты и корректности этих данных напрямую зависит полноценное обеспечение пенсионных прав каждого человека и размер будущей пенсии.
Специалистам Пенсионного фонда республики до 1 марта предстоит принять индивидуальные сведения почти от 6 тысяч страхователей-работодателей, а также около 15 тыс. предпринимателей, адвокатов, нотариусов, уплачивающих страховые взносы в виде фиксированного платежа. Всего планируется принять индивидуальных сведений о страховом стаже и начисленных страховых взносах на обязательное пенсионное страхование в отношении 242 тысяч 270 граждан республики.
Прием индивидуальных сведений проходит во всех районных управлениях Пенсионного фонда. Этот процесс организован с максимальным удобством для работодателей и во избежание очередей проходит в соответствии с утвержденными графиками приема документов, согласованными с главами районных администраций. Уведомление о дате представления индивидуальных сведений в Пенсионный фонд направлено каждому страхователю.
Пройдя обработку в Пенсионном фонде, индивидуальные сведения поступают в базу данных пенсионного страхования на индивидуальные лицевые счета каждого застрахованного в системе ПФР гражданина, имеющего Страховое свидетельство государственного пенсионного страхования («зеленая карточка»).
По данным на 21 января индивидуальные сведения на своих работников представили более 1,3 тыс. работодателей. Пенсионный фонд принял 23,5 тыс. индивидуальных сведений, в том числе более 5 тыс. из них поступили по телекоммуникационным каналам связи.
Текущая кампания по сбору сведений индивидуального персонифицированного учета, когда страхователи представляют сведения в целом за 2009 год, является последней. В последующем периодичность представления индивидуальных сведений изменится. Так, за 2010 год сведения на каждого работника будут представляться по полугодиям (2 раза в год), а с 2011 - поквартально (4 раза в год).
Это связано с изменением законодательства, которое предусматривает с 1 января 2010 отмену Единого социального налога (ЕСН). Вместо него вводятся страховые взносы напрямую во внебюджетные фонды – ПФР, ФСС и ФОМС. При этом Пенсионный фонд принял от налоговых органов полномочия по администрированию, то есть контролю за правильностью исчисления, полнотой и своевременностью уплаты страховых взносов на своих работников, непосредственно в Пенсионный фонд и Фонд обязательного медицинского страхования. Фонд социального страхования будет осуществлять администрирование страховых взносов самостоятельно.
В связи с этим особую актуальность приобретает необходимость развития системы электронного документооборота Пенсионного фонда со страхователями. Это позволит значительно экономить время и материальные трудозатраты страхователей при предоставлении отчетности в ПФР. Так, с 2010 года работодатели с численностью 100 человек и более обязаны представлять отчетность в органы ПФР в электронном виде с электронно-цифровой подписью, а с 2011 года эта обязанность распространится и на страхователей с численностью 50 человек и более.
В настоящее время к системе электронного документооборота подключено 18% страхователей республики.
Напоминаем также, что работодатели, которые по каким-то причинам уклоняются от сдачи индивидуальных сведений и в установленный срок (не позднее 1 марта 2010 года) не представят данные за отчетный 2009 год, или представят с ошибками, Пенсионный фонд вынужден будет применить финансовые санкции в соответствии с федеральным законом «Об индивидуальном персонифицированном учете в системе обязательного пенсионного страхования». В частности, речь идет о взыскании 10% причитающихся за отчетный год платежей в Пенсионный фонд Российской Федерации.
