Президент РФ подписал Федеральный закон (№385-ФЗ), который вводит для работодателей новую отчетность в Пенсионный фонд.
С апреля текущего года работодатели обязаны представлять ежемесячную упрощенную отчетность, и факт, работает ли пенсионер, будет определяться Пенсионным фондом автоматически.
Организации будут ежемесячно представлять в ПФР данные о работниках, в дополнение к квартальному отчету по форме РСВ-1, номер СНИЛС, ФИО и ИНН своих работников (включая лиц, работающих по гражданско-правовым договорам, на вознаграждения по которым начисляются страховые взносы).
Сдавать новый отчет нужно будет не позднее 10-го числа месяца, следующего за отчетным.
Также установлена ответственность работодателей за непредставление либо представление в ПФР неполных или недостоверных сведений, предусмотренных законом о персонифицированном учете. Размер штрафа составит 500 рублей в отношении сведений по каждому работнику.
Отчитаться по новой форме в первый раз нужно не позднее 10 мая, представив в ПФР сведения за апрель 2016 года.
Введение ежемесячной отчетности связано с тем, что работающие пенсионеры будут получать страховую пенсию и фиксированную выплату к ней без учета плановых индексаций. Чтобы избавить пенсионеров от необходимости подтверждать факт увольнения, для работодателей вводится ежемесячная отчетность.
